Pemex
alista un recorte al gasto corriente innecesario y tiene margen para reducir la
plantilla laboral, medidas con las que se busca obtener ahorros en el corporativo
y sus unidades de negocios.
En el
Programa anual de austeridad en el gasto y uso de recursos para el Ejercicio
2019 se tiene previsto que la empresa opere con 111 mil 855 trabajadores este
año, lo cual abre espacio para prescindir de poco más de 16 mil plazas si se
toma en cuenta que la nómina fue de 128 mil 21 empleados al cierre de 2018.
El Consejo
de Administración de Pemex fijó un techo presupuestario para servicios
personales por 90 mil 838 millones de pesos este año, cifra tres mil millones
menor que en 2018.
En la
sesión ordinaria 938 del pasado 26 de febrero de 2019, el máximo órgano de
gobierno de la compañía petrolera aprobó un esquema o conjunto de medidas
administrativas de aplicación inmediata y obligatoria a Pemex y sus Empresas
Productivas Subsidiarias para obtener ahorros reduciendo gasto corriente en
áreas no operativas, sin poner en riesgo la seguridad de las instalaciones ni
de los trabajadores de las diversas filiales; tampoco los niveles de
productividad ni la continuidad de las operaciones.
Para
obtener ahorros, la petrolera reducirá gasto corriente en áreas no operativas.
Los beneficios que se ajustarán son: reducir viáticos, disminuir consumo de
electricidad, controlar servicios médicos (como arrendamiento de ambulancias) y
prohibir compra de boletos de avión de primera clase y clase negocios.
También se
prevé la suspensión del programa de becas al extranjero y nacionales a
trabajadores de confianza y cancelar o, en su caso, cobrar el uso de comedores
ejecutivos.
SUN.
